Trovare lavoro a Edimburgo
Siete approdati nella capitale scozzese e volete trovare lavoro? Edimburgo offre sicuramente molte opportunità professionali, ma al tempo stesso ci sono importanti differenze culturali che dovrete considerare nella vostra ricerca.
I canali
L’approccio “walk in”
Se cercate lavoro nel settore alberghiero o nel commercio, può funzionare presentarsi direttamente sul posto con il vostro CV. Talvolta a una chiacchierata informale con il manager può seguire un invito ad un turno di prova.
Le agenzie
Potete poi rivolgervi alle agenzie per il lavoro. La maggior parte riceve solo su appuntamento e dovrete inviare il CV in formato elettronico.
Per una lista completa di agenzie a Edimburgo potete consultare questo link
Internet
Internet è sicuramente il canale preferenziale per la pubblicazione di annunci di lavoro.
Tra i portali di offerte ci sono:
Il CV
La cultura lavorativa UK è sicuramente all’avanguardia nell’evitare le discriminazioni. Pertanto il CV non deve riportare dati sensibili quali: la data di nascita, il sesso, lo stato civile e la foto, in moda da evitare qualsiasi pregiudizio nella fase di selezione. Il CV Europeo non viene usato, è preferibile infatti adottare un formato snello, che metta in risalto le transferable skills, competenze che possono essere impiegate in diversi contesti lavorativi e che vi permetteranno di dimostrare di essere idonei anche a mansioni in cui avete poca o nessuna esperienza. Leggete qua per maggiori informazioni.
Le referenze
Nella maggior parte dei casi vi chiederanno di fornire due “references” ovvero nominativi e contatti di ex datori di lavoro. Niente panico se non avete una carriera alle spalle (o ex capi che parlino inglese!). Vi è in genere una certa flessibilità ed è spesso possibile indicare come referente anche una persona che vi conosca bene come ad esempio un professore o un insegnante di lingua.
Il colloquio
Ad un certo punto arriverà il momento in cui riceverete una chiamata per un colloquio. Potreste avere una certa apprensione a riguardo, specie se state ancora perfezionando il vostro inglese e siete alle prime armi con l’accento scozzese! Di nuovo, niente panico! In una città multiculturale come Edimburgo le aziende sono abituate a lavorare con stranieri e non sarà un problema se chiederete di ripetere qualche frase.
La maggior parte dei colloqui segue il formato Competency-based interview in cui viene chiesto al candidato di raccontare un esempio preso dalla propria esperienza che dimostri il possesso di determinate competenze. La nota positiva è che consultando le risorse giuste potrete prepararvi in anticipo a questo tipo di colloquio, cominciando da questo articolo.
La risorsa più importante
Cercare lavoro è sempre una sfida e può essere stressante, in particolare quando ci si confronta con il nervosismo e il senso di spaesamento dei primi tempi in una nuova città (ci siamo passati tutti!). La risorsa più importante di cui dovrete dotarvi è quindi la DETERMINAZIONE per non lasciarvi abbattere anche quando sembra tutto troppo complicato. Solo insistendo di fronte agli ostacoli potrete afferrare le opportunità che questa splendida città offre.
